Молодой специалист увольняется в сентябре в связи с призывом на срочную военную службу. В организацию трудоустроен с 5 августа 2024 г. За август ему начислена заработная плата в размере 856,25 руб., в т.ч. премия за август – 142,50 руб., выплачена денежная помощь молодым специалистам в размере 138,68 руб. Режим работы – 5-дневная рабочая неделя с полным рабочим временем.
Нужно ли при увольнении выплачивать выходное пособие? Как его рассчитать?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Зарплата в бюджетной организации», № 19/2024
