Пример. Заполнение справки об освобождении от работы в день сдачи крови, ее компонентов на основании исходных данных
Работник (основное место работы) обратился к нанимателю 13 августа 2024 г. за оформлением справки об освобождении от работы в день сдачи крови, ее компонентов для представления в организацию переливания крови. День выполнения работником донорской функции – 7 августа 2024 г., что подтверждено предъявленной им справкой о сдаче донором крови, ее компонентов № 516247 от 07.08.2024, выданной организацией службы крови.
Наниматель организации обязан (часть вторая ст. 22, ст. 38 Закона № 197-З):
– в день сдачи крови, ее компонентов с согласия работника освободить его от работы (о дне выполнения донорской функции донор обязан письменно предупредить нанимателя. Исключение – экстренные случаи в целях сохранения жизни и здоровья пациента, а также случаи ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера);
– в день сдачи крови, ее компонентов не допускать работника, сдавшего кровь, ее компоненты, к работе, если она связана с вредными и (или) опасными условиями труда, а также к ночным и сверхурочным работам;
– представить по просьбе работника-донора справку, содержащую сведения об освобождении его от работы в день сдачи крови, ее компонентов. В свою очередь работник обязан своевременно представлять документы, подтверждающие выполнение им донорской функции.
Работникам, освобожденным от работы на все рабочее время (смену) согласно правилам внутреннего трудового распорядка или утвержденному графику работ (сменности), осуществляется при представлении донором выданной нанимателем справки об освобождении от работы в день сдачи крови, ее компонентов по форме согласно приложению 1 (далее – справка) в организацию, обособленное подразделение, указанные в части третьей ст. 20 Закона № 197-З, возмещение среднего заработка за день сдачи крови (подп. 1.3 п. 1 постановления № 287).
Выплату среднего заработка организация переливания крови производит в течение 1 дня после представления донором соответствующей справки и документа, удостоверяющего личность (абз. 3 подп. 1.5 п. 1 постановления № 287).
<…>
Полный текст читайте в журнале «Зарплата в бюджетной организации», № 17/2024
