Ежегодные и единовременные выплаты молодым специалистам, направленным на работу в организации, расположенные в зоне радиоактивного загрязнения

К категории молодых специалистов или молодых рабочих (служащих) относятся выпускники:

– работающие по распределению (перераспределению), в течение срока обязательной работы по распределению (перераспределению) (п. 1, часть первая п. 2, п. 5 ст. 83, п. 4 ст. 85 КоО);

– направленные (перенаправленные) на работу в соответствии с договором о подготовке научного работника высшей квалификации за счет средств республиканского бюджета, договором о целевой подготовке специалиста (рабочего, служащего), в течение срока обязательной работы (п. 4 ст. 84, часть первая п. 1 ст. 86 КоО; п. 22 Положения № 821).

Документы: Кодекс Республики Беларусь об образовании (далее – КоО);

Положение о порядке распределения, перераспределения, направления на работу, последующего направления на работу выпускников, получивших послевузовское, высшее, среднее специальное или профессионально-техническое образование, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.06.2011 № 821 (далее – Положение № 821).

Справочно: выпускники, получившие высшее или среднее специальное образование в дневной форме получения образования за счет средств физических лиц или собственных средств граждан, по их желанию и при наличии мест работы, оставшихся после распределения, направляются на работу (п. 5 ст. 84 КоО). Данные выпускники не являются молодыми специалистами, но на них распространяются гарантии и компенсации, предусмотренные подп. 3.1–3.3 п. 3 ст. 48 КоО, им может быть установлена денежная помощь (п. 6 ст. 84 КоО).

Ежегодные выплаты

Ежегодные выплаты выпускникам учреждений среднего специального образования (далее – УССО) и высшего образования (далее – УВО), направленным на работу или для прохождения службы (военной службы) на территорию радиоактивного загрязнения, в зону последующего отселения и в зону с правом на отселение, и их размеры установлены в п. 1 постановления № 1516 и представлены на схеме 1.

* Базовая величина (БВ) – 32,0 руб. (п. 1 постановления № 792)

Документы:

постановление Совета Министров Республики Беларусь от 01.10.1998 № 1516 «Об установлении выплат выпускникам учреждений среднего специального и высшего образования, направленным на работу или для прохождения службы (военной службы) на территорию радиоактивного загрязнения» (далее – постановление № 1516);

постановление Совета Министров Республики Беларусь от 31.12.2021 № 792 «Об установлении размера базовой величины» (далее – постановление № 792).

Важно! Данные выплаты исчисляются исходя из размера БВ, действующего на момент приобретения указанными лицами права на их получение. Выплаты являются компенсационными и осуществляются за счет средств, предусмотренных в республиканском бюджете на ликвидацию последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС.

Единовременная выплата

С работниками организаций, расположенных в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС, в т.ч. с молодыми специалистами, направленными на работу в эти организации, заключаются контракты в соответствии с постановлением № 1842. 

Документ: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 30.11.1998 № 1842 «О введении контрактной формы найма на работу педагогических, медицинских, фармацевтических работников, работников культуры, включая руководителей этих работников, специалистов и руководителей специализированных учебно-спортивных учреждений, главных специалистов сельского хозяйства, специалистов жилищно-коммунального хозяйства, специалистов, осуществляющих ветеринарную деятельность, работников и специалистов системы потребительской кооперации в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС» (далее – постановление № 1842).

Действие постановления № 1842 распространяется на следующих работников организаций, расположенных в районах, подвергшихся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС, работающих в зонах с правом на отселение и последующего отселения (пп. 1 и 12 постановления № 1842):

– медицинских и фармацевтических работников, работников культуры (включая руководителей);

– педагогических работников (включая руководителей) и других специалистов учреждений образования, здравоохранения;

– специалистов, осуществляющих ветеринарную деятельность;

– специалистов и руководителей специализированных учебно-спортивных учреждений.

 Единовременная выплата работникам, на которых распространяется действие постановления № 1842, в т.ч. молодым специалистам, и ее размер определены в п. 2 постановления № 1842 и представлены на схеме 2 .

Справочно: единовременная выплата производится не позднее 1 месяца со дня заключения контракта сроком на 5 лет на работу в организациях, расположенных в зонах с правом на отселение и последующего отселения.

Работникам бюджетных организаций, указанным в пп. 1 и 12 постановления № 1842, в т.ч. молодым специалистам, устанавливаются надбавки от их окладов исходя из условий, объема и качества выполняемых ими работ.

На эти цели предусматриваются дополнительные ассигнования в размере 18 % окладов названных категорий работников и распределяются по территориям в зависимости от уровня их радиоактивного загрязнения (части первая и вторая п. 3 постановления № 1842).

Справочно: работникам иных организаций, указанным в пп. 1 и 12 постановления № 1842, устанавливаются стимулирующие выплаты исходя из условий, объема и качества выполняемых ими работ в соответствии с коллективными договорами, соглашениями, иными локальными правовыми актами и контрактами.

Единовременное пособие

Работникам, указанным в пп. 1 и 12 постановления № 1842, в т.ч. молодым специалистам, приехавшим на работу в районы, подвергшиеся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС, выдается единовременное пособие в размере, определенном с применением коэффициентов к БВ на день выплаты, установленных в приложении к постановлению № 1842.

Кроме того, на каждого приехавшего с ним члена семьи выплачивается единовременное пособие в размере 10 БВ.

Выплата единовременного пособия производится не позднее 15 дней со дня начала исполнения трудовых обязанностей, прибытия членов семьи к работнику, заключившему контракт (п. 4 постановления № 1842).

Справочно: финансирование затрат на выплату единовременных пособий и единовременных выплат осуществляется за счет средств, выделяемых из республиканского бюджета на ликвидацию последствий аварии на Чернобыльской АЭС.

При досрочном расторжении контракта по основаниям, предусмотренным в пп. 1 и 4 (в части перевода работника (с его согласия) к другому нанимателю) части второй ст. 35, пп. 4, 6–11 ст. 42, пп. 5 и 7 ст. 44, пп. 1, 12–7, 9 и 10 ст. 47 Трудового кодекса Республики Беларусь, единовременная выплата и единовременное пособие подлежат возврату работником нанимателю пропорционально неотработанному времени не позднее 2 месяцев со дня расторжения контракта с последующим их перечислением в недельный срок в республиканский бюджет. В случае невозврата работником единовременной выплаты и (или) единовременного пособия в данный срок их взыскание осуществляется нанимателем в соответствии с законодательством (п. 41 постановления № 1842).