Ситуация. Медицинский работник, получающий ежемесячную доплату к заработной плате, предусмотренную Указом № 441 (доплата), первую половину января отсутствовал на рабочем месте по причине временной нетрудоспособности, а затем был уволен, тем самым ни одного дня не отработав в особых условиях труда.
Вопрос. Будет ли он иметь право на доплату за январь?
Ответ. Нет, не будет.
Развёрнутый ответ.
Право на доплату напрямую зависит от права работника на профессиональное пенсионное страхование (ППС) и приобретается при соблюдении условия, что
специальный стаж работы до 1 января 2009 года составляет менее половины требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с Законом Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», либо отсутствует.
Поскольку в данной ситуации работник в январе не имеет права на ППС в связи с незанятостью в особых условиях труда, соответственно, и права на доплату у него также отсутствует.
Подпункт 1.2 пункта 1 Указа Президента Республики Беларусь от 25.09.2013 № 441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения», пункт 28 Инструкции о порядке заполнения форм документов персонифицированного учета, утвержденной постановлением правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.06.2014 № 7.
Больше о доплатах в бюджетных организациях читайте по ссылке.
